Compartimentul Resurse Umane, Funcții Publice, Comunicare și Relații cu Presa

Contact

Asigură la solicitarea conducerii întocmirea documentației privind modificarea organigramei, statul de funcții și numărul de personal și o supune aprobării Consiliului Local
Organizează ocuparea posturilor prin concurs, în funcție de capacitate, aptitudini și experiență, asigurând secretariatul comisiilor de concurs și examinare
Efectuează lucrările privind evidența și mișcarea personalului, completează cărțile de muncă și eliberează legitimații/ecusoane
Ține evidența fișelor de apreciere profesională a salariaților
Asigură întocmirea actelor necesare și legale privind angajarea, avansarea în funcție, grade profesionale, trepte și diverse sporuri la salariile de bază
Întocmește Statul de funcții, îl reactualizează ori de câte ori este necesar și îl transmite spre avizare Agenției Funcționarilor Publici
Asigură și răspunde de aplicarea strictă a prevederilor legale privind sistemul de salarizare
Întocmește documentația necesară încadrării personalului (dosarele de personal, contracte individuale de muncă, declarațiile de impunere, registrele de personal etc.)
Asigură recalcularea drepturilor salariale ale personalului în cazul indexărilor de salarii
Stabilește necesarul de fond de salarii anual și urmărește încadrarea în bugetul aprobat
Întocmește proiectul Regulamentului de Organizare și Funcționare al aparatului propriu al Consiliului Local